Foresight & Innovation

Innovation Systems & Culture

Designing and implementing innovation systems within the company to accelerate projects and amplify their impact.

As polycrises (environmental, societal, and technological) unfold daily, businesses must urgently rethink their innovation models. Creating an environment conducive to boldness, collaboration, and experimentation is essential to meet the growing expectations of stakeholders. Cultural blockages, internal silos, and the underutilization of technological and environmental opportunities, starting with AI, often hinder innovative projects. Structuring innovation systems and embedding them at the heart of the company helps accelerate cycles, mobilize talent, and ensure continuous adaptation in response to market changes.

Atlantic and Eranos Define the Group's Innovation Roadmap

Your Challenges

Structurer et accélérer l'innovation. Mettre en place des écosystèmes internes et externes pour transformer rapidement les idées en projets concrets.
Encourager la créativité et l’audace. Stimuler un état d’esprit entrepreneurial et collaboratif, favorisant l’émergence d’idées innovantes et audacieuses au sein de l’organisation.
Mobiliser et fidéliser les talents. Créer un environnement inspirant et attractif pour attirer, développer et retenir les profils clés dans un contexte concurrentiel.Renforcer la transversalité et l’impact.
Décloisonner les silos organisationnels, aligner la culture sur les objectifs stratégiques et intégrer des innovations créatrices de valeur pour tout l’écosystème de l’entreprise.

Our Approach

Création d’écosystèmes collaboratifs. Nous aidons à concevoir des plateformes d'innovation ouvertes reliant collaborateurs, partenaires business & académiques et parties prenantes variées pour maximiser la diversité des idées et accélérer la co-création. Ces dispositifs s’appuient sur des méthodologies issues des sciences humaines et des outils digitaux qui garantissent un partage rapide des connaissances et un prototypage efficace.
Déploiement de leviers culturels. En intégrant une analyse approfondie des dynamiques culturelles de votre organisation, nous vous accompagnons dans la transition vers une culture d'innovation qui vous ressemble. Cela inclut la formation au leadership transformationnel, la promotion d’une autonomie accrue des équipes, et la reconnaissance des contributions individuelles et collectives.
Innovation frugale et durable. Nous identifions des solutions adaptées aux contraintes de ressources, tout en optimisant leur impact écologique et social. Cela inclut la mise en œuvre de business models régénératifs et d’innovations axées sur l’usage.
Mesure et amplification de l’impact. Nous développons des indicateurs stratégiques qui évaluent non seulement la performance économique des projets, mais aussi leur contribution à la régénération des écosystèmes sociaux et naturels afin de permettre un alignement clair entre innovation et objectifs de long terme.